Emploi-RH

Au premier plan, Angélique Anne, déléguée générale de Junia Alumni (à g.), et Agathe Dessery, responsable du développement carrière et groupes professionnels. Au fond, Marie Régnier, responsable gestion et évènements (à g.), et Manon Saillard, responsable communication.

Junia Alumni, un nouveau réseau de 25 200 ingénieurs

La nouvelle association d’ingénieurs en agriculture, agroalimentaire et généralistes, Junia Alumni, créée en mai dernier, a tenu sa première assemblée ...

Simon Bidaut, PDG de Semences de l’Est (ici photo d’archives), confie : « Nous avons l’impression que les jeunes ignorent tout de l’activité de négociant. »

Semences de l’Est parle du métier de négociant aux étudiants

Simon Bidaut, PDG de Semences de l’Est dans l’Aisne, fait découvrir le métier de négociant en céréales aux étudiants de l’Institut de Genech, dans le ...

Une campagne de communication a été lancée sur tous les sites pour une vraie prise de conscience et une meilleure compréhension de la diversité du handicap.

Cristal Union élabore un plan d’actions sur le handicap

Le groupe sucrier Cristal Union renforce ses actions pour sensibiliser ses collaborateurs au sujet du handicap et mieux accompagner les salariés conce ...

À 54 ans, Cyril Gouache a choisi le coaching. « C’est à mon sens la posture la plus juste qui permet d’accompagner les personnes pour les aider à aller chercher les ressources en eux, contrairement au consulting qui vient avec ses propres solutions. »

Cyril Gouache (ex-Axéréal) devient coach en entreprise

Ex-DG adjoint au groupe coopératif Axéréal, Cyril Gouache souhaite se réaliser autrement en se lançant dans l’accompagnement des dirigeants et de leur ...

Rachel Dant a pris en main la nouvelle fonction de responsable du pôle prévention et qualité de vie au travail, créée en janvier 2020, et pilote la nouvelle démarche Be Eureden Experience tournée vers le mieux-être des salariés.

Eureden propose des ateliers bien-être à ses salariés

Le groupe coopératif Eureden propose à tous ses salariés des ateliers en visio pour améliorer leur bien-être, et des temps de réflexion spécifiques ma ...

Cette année, Emmanuel Coignet, DRH de Dijon céréales, travaille avec l’Apecita pour le recrutement des alternants en mode digital.

Dijon céréales s’associe à l’Apecita pour un job dating alternance

La coopérative Dijon céréales fait cause commune avec l’Apecita autour d’un job dating virtuel sur l’alternance le 28 mai, dans le cadre de sa démarch ...

Lors de ce webinaire du 24 juin organisé par LCA Solutions +, les participants seront appelés aussi à échanger sous forme d’ateliers participatifs.

Télétravail et entretiens professionnels au cœur d’un webinaire de LCA Solutions +

Deux thèmes d’actualité, entretiens professionnels avec le bilan au 30 juin et télétravail en sortie de crise, vont être débattus lors d’un webminaire ...

Conseiller formation à La Coopération agricole Solutions +, Emmanuel Paris conduit le programme Aristée avec ses partenaires de l’Essec et de Dirca.

Aristée va former une 10e promo de cadres dirigeants

La formation Aristée, destinée aux managers des coopératives agricoles et coproduite par La Coopération agricole, l’Essec et le Dirca, va fêter sa dix ...

Karine Ferriol, chargée de communication du service RH d’Arterris et Nadine Bentivenga, consultante NBFormation, ont travaillé sur l’organisation de deux journées d’information qui se tiendront dans un collège de Castelnaudary (Aude).

Arterris fait découvrir ses métiers aux collégiens

Arterris va présenter ses métiers aux élèves de 4e du collège Les Fontanilles de Castelnaudary (Aude), dans le cadre du projet Convergences, mis en pl ...

« Pour faire venir des étudiants de plus loin, nous avons aménagé des chambres proches de certains sites », souligne Lauriane Delunel, DRH de Cristal Union.

Cristal Union mise sur l’alternance

Pour préparer la rentrée 2021, Cristal Union vient de lancer sa campagne de recrutement des alternants. Un vivier important pour ses futurs CDI, témoi ...

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