Recrutement

En amont des ateliers de simulation pilotés par France Travail, les responsables de la Quercynoise ont présenté l'entreprise aux candidats, le 5 septembre dernier.

À La Quercynoise, la réussite du recrutement par simulation

Pour la deuxième année, la Quercynoise, filiale de la coopérative Natera, a réalisé un recrutement par simulation de ses salariés saisonniers.

« Les jeunes peuvent rapidement obtenir des responsabilités et prendre un sujet en main dans sa globalité, selon les profils de postes créés », souligne Delphine Ménager Roquette, responsable recrutement du groupe NatUp.

Tirer le meilleur parti de l’alternance

Ce mode de recrutement des jeunes, qui allie formation théorique et pratique sur le terrain, est devenu stratégique pour les entreprises. L’enjeu est ...

Bertrand Rousseau est devenu directeur administratif et financier du groupe coopératif Advitam.

Un nouveau Daf pour le groupe Advitam

Précédemment directeur finances chez Sodiaal, Bertrand Rousseau occupe désormais le poste de directeur administratif et financier du groupe Advitam.

Annick Laffineur (à dr.), dirigeante du cabinet AL Conseil, et Dorothée Boschat, fondatrice d'Inspire RH.

Recrutement : AL Conseil confie sa clientèle à Inspire RH

Partant à la retraite le 30 juin, Annick Laffineur (cabinet AL Conseil), consultante en ressources humaines dans le secteur agricole, transmet sa clie ...

Christian-Manuel Huni, DG adjoint d'Océalia (à g.), et Bertrand Houseaux, président d'Ohé Prométhée Charente, ont signé la convention de renouvellement de leur partenariat, le 7 juin.

Océalia s’engage dans le label HandiWe

Le groupe coopératif Océalia se lance dans la labellisation HandiWe de l’association Ohé Promothée Charente et renforce ses actions pour l’inclusion d ...

Le 16 mai dernier, Antoine Hacard, président du groupe Cérèsia, et le général Jean-Michel Guilloton ont signé la convention Promilès.

Cérèsia signe une convention avec l’armée

Le groupe coopératif Cérèsia a signé la convention ProMilès pour favoriser les liens avec les camps militaires de la région en matière d’engagement de ...

Emmanuel Pilard, directeur Agri d'Elzéar Agribusiness, fait part de son expérience en matière de recrutement pour bien cerner un candidat.

Mettre à l’aise les candidats : les conseils d’Emmanuel Pilard

Comment arriver à bien cerner un candidat afin de mieux recruter ? Emmanuel Pilard, du cabinet Elzéar Agribusiness, partage avec nous quelques recomma ...

Soixante-dix candidats à l’alternance chez Agrial ont été reçus pour un job dating de recrutement, le 4 avril dernier, au sein d’une exploitation adhérente à Montreuil-le-Gast (Ille-et-Vilaine).

Agrial recrute ses alternants à la ferme

Le job dating à la ferme du groupe coopératif Agrial a permis de confirmer une quarantaine de candidats en alternance pour la rentrée de septembre.

Cyrille Schanentgen, recruteur, csc@fulbert.eu

4 clés pour recruter sur LinkedIn

LinkedIn, le réseau social du monde professionnel, est un véritable vivier de candidats potentiels. Cette plateforme annonce en effet compter 16 milli ...

Lors de la réunion de rentrée des ambassadeurs, le 19 mars dernier, c'est le conférencier Miguel Delecourt (premier plan) qui a assuré la formation aux réseaux sociaux. Au second plan, Delphine Ménager, responsable recrutement, et les ambassadeurs NatUp.

NatUp entretient son réseau interne d’ambassadeurs

Le dispositif d’ambassadeurs déployé depuis deux ans par NatUp vise à améliorer la visibilité du groupe coopératif auprès des étudiants en s’appuyant ...

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